22.04.2022 |
Верховна Рада прийняла в цілому законопроект «Про дерадянізацію законодавства України». Ним пропонується скасувати дію деяких нормативно-правових актів радянського періоду, які «засмічують» вітчизняне законодавче поле. |
Переглядів: 878 |
Далі |
|
|
22.04.2022 |
З введенням воєнного стану та оголошенням загальної мобілізації в Україні чимало підприємств усвідомили необхідність збереження власного персоналу на робочих місцях для продовження функціонування бізнесу. |
Переглядів: 1609 |
Далі |
|
|
22.04.2022 |
Рада продовжила воєнний стан в Україні ще на 30 діб — до 25 травня. |
Переглядів: 879 |
Далі |
|
|
21.04.2022 |
Надаєте працівникові щорічну основну відпустку, але її закінчення припадає на Великдень під час війни: чи є наслідки? |
Переглядів: 1149 |
Далі |
|
|
21.04.2022 |
Державні службовці продовжують виконувати свої службові обов’язки в умовах війни. Часто виникає потреба працювати у вихідні дні. Отже, як здійснювати оплату праці державних службовців за роботу у вихідні дні? |
Переглядів: 688 |
Далі |
|
|
21.04.2022 |
За результатами спільної роботи Державної регуляторної служби України та Міністерства економіки України у розрізі державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності Службою розроблено законопроект з метою якісного та ефективного регулювання процесів контролю бізнесу в умовах воєнного стану. |
Переглядів: 725 |
Далі |
|
|
21.04.2022 |
У Верховній Раді зареєстровано законопроект «Про внесення змін до деяких законів України щодо увічнення перемоги над нацизмом у Другій світовій війні». |
Переглядів: 998 |
Далі |
|
|
21.04.2022 |
Під час війни вкрай складно підтримувати навіть себе, а інших — і поготів. Проте HR-ам і керівникам важливо допомагати команді зберігати стійкість та рухатися далі. Як саме? |
Переглядів: 2375 |
Далі |
|
|
20.04.2022 |
Які особливості надання відпусток в умовах дії воєнного стану? |
Переглядів: 1523 |
Далі |
|
|
20.04.2022 |
З перших днів введення в Україні воєнного стану чимало цивільних, як чоловіків, так і жінок, добровільно вступили до лав територіальної оборони. Більшість з них були офіційно працевлаштовані. Які ж гарантії для таких працівників зберігаються за місцем їх роботи? |
Переглядів: 1296 |
Далі |
|
|
20.04.2022 |
Призначення пенсії, виплата пенсії, допомога на поховання під час війни. |
Переглядів: 822 |
Далі |
|
|
20.04.2022 |
Мінекономіки надало роз'яснення щодо надання допомоги 6500 грн тим, хто досі її не отримав. |
Переглядів: 1411 |
Далі |
|
|
20.04.2022 |
Завдяки стереотипам ми узагальнюємо інформацію про наше оточення, робимо світ навколо нас більш зрозумілим. Проте стереотипи мають і негативні наслідки. Розглянемо декілька стереотипів у роботі з персоналом. |
Переглядів: 1178 |
Далі |
|
|
19.04.2022 |
Беззаперечно, в усі часи основною цінністю було і залишається людське життя, однак реалії воєнного стану диктують алгоритм дій для суб’єктів господарювання і щодо майна. |
Переглядів: 863 |
Далі |
|
|
19.04.2022 |
Війна диктує нові правила праці. Саме тому Верховна Рада ухвалила Закон «Про організацію трудових відносин в умовах військового стану», який передбачає спеціальні права та обов’язки працівників та роботодавців на період воєнного стану. На яких правилах тепер будуються трудові відносини між компанією та співробітником? |
Переглядів: 1880 |
Далі |
|
|
19.04.2022 |
На яку матеріальну допомогу від роботодавця можуть розраховувати працівники під час воєнного стану? Чи повинен роботодавець виплачувати зарплату до закінчення воєнних дій працівнику, який виїхав за кордон і подав заявку на отримання допомоги від країни, до якої прибув? |
Переглядів: 1504 |
Далі |
|
|
19.04.2022 |
Який порядок запровадження дистанційного навчання в закладах освіти під час воєнного стану та залучення до виконання додаткових робіт? |
Переглядів: 1103 |
Далі |
|
|
19.04.2022 |
Аналізуючи ринок праці після 50 днів війни, ненароком згадуєш птаха фенікса. Якщо у 2020–2021 роках ми писали, що ринок відновлюється після коронавірусних обмежень, то тепер, без перебільшення, він «відновлюється з попелу». |
Переглядів: 1069 |
Далі |
|
|
18.04.2022 |
Співробітника мобілізували (пішов служити в ЗСУ), підприємство в простої та ділову активність вести не може, тож нема з чого виплачувати мобілізованим середній заробіток, бо коштів нема. Як бути і що робити власнику/керівнику? |
Переглядів: 1006 |
Далі |
|
|
18.04.2022 |
Якщо особа обіймає посади за внутрішнім сумісництвом, чи можна на одну з них ввести простій, а на іншу — повну оплату за виконану роботу? |
Переглядів: 852 |
Далі |
|
|
|