Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
19.07.2021
Відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
Який механізм та умови надання відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку?
Переглядів: 1236
Далі
16.07.2021
Виявлення неоформлених працівників: особливості поточних інспекційних відвідувань
Разом зі зняттям обмежень виконавча влада повідомила про черговий похід контролюючих органів в особі ДПС та Держпраці в бізнес для виявлення неоформлених працівників.
Переглядів: 1214
Далі
16.07.2021
Уряд пропонує удосконалити законодавство про працевлаштування іноземців
14 липня на черговому засіданні Уряд підтримав законопроект щодо удосконалення процедури працевлаштування іноземців та осіб без громадянства в Україні.
Переглядів: 1103
Далі
16.07.2021
Які відмінності мають е-лікарняні: нове роз’яснення від ФСС
Фонд соціального страхування України відмітив ризики видачі «довгих» електронних медвисновків.
Переглядів: 1419
Далі
15.07.2021
Чи впливає оформлення лікарняного листка на тривалість соціальної відпустки?
Лікарняний під час соцвідпустки: чи можна перенести або продовжити відпустку?
Переглядів: 1216
Далі
15.07.2021
Коли можна брати на роботу неповнолітніх?
Нагадуємо про особливості праці молоді.
Переглядів: 1201
Далі
15.07.2021
Підприємство ліквідується: які права мають працівники у декретній відпустці?
Трапляється так, що жінка перебуває у декретній відпустці, а тут надходить повідомлення від роботодавця з новиною, що підприємство ліквідується. Які права має працівник, який знаходиться у відпустці для догляду за дитиною до трьох (шести) років?
Переглядів: 1129
Далі
15.07.2021
Чи можна прийняти людину на роботу без відповідної освіти?
Чи можна перевести співробітника на посаду бухгалтера, якщо диплома відповідного напрямку у нього немає?
Переглядів: 5469
Далі
14.07.2021
Діє порядок надання відпустки при народженні дитини: як він працює?
Ще у травні 2021 року у Законі про відпустки з’явилася відпустка про яку давно говорили — відпустка при народженні. Та лише у липні було затверджено Порядок надання відпустки. Тож, як надається ця відпустка? Кому надається? Коли оплачуються відпускні?
Переглядів: 2582
Далі
14.07.2021
Пропонується запровадити адмінвідповідальність за мобінг
Депутати знову пропонують ввести штрафи за цькування на роботі: нові законопроекти.
Переглядів: 1076
Далі
14.07.2021
МОЗ затвердив порядок видачі е-лікарняних
МОЗ визначив механізм видачі (формування) листків непрацездатності в Електронному реєстру листків непрацездатності.
Переглядів: 1501
Далі
14.07.2021
Як підготуватись до перевірки Держпраці?
У сфері трудових відносин Держава настійно рекомендувала та рекомендує не оптимізувати витрати шляхом порушення законодавство, а саме не приховувати працівників, не виплачувати заробітну плату у «конвертах», оскільки у майбутньому на підприємства чекають ретельні перевірки.
Переглядів: 1187
Далі
13.07.2021
Запровадження накопичувальної системи: нові подробиці від міністра соцполітики
Міністерка соціальної політики Марина Лазебна: про пенсійну реформу і запровадження накопичувальної системи.
Переглядів: 1235
Далі
13.07.2021
Сезонні (тимчасові) роботи: особливості оформлення трудових відносин
Як оформити сезонних (тимчасових) працівників?
Переглядів: 948
Далі
13.07.2021
ПФУ затвердив механізм надання електронних копій трудових книжок
Як подавати е-відомості про трудову діяльність: затверджено порядок.
Переглядів: 2790
Далі
12.07.2021
Бізнесу готують зміни трудового законодавства
У ВР зареєстровано законопроекти № 5388 і № 5371, якими запропоновано внести зміни до Кодексу законів про працю України, Закону України «Про відпустки», Закону України «Про охорону праці», Закону України «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності».
Переглядів: 1811
Далі
12.07.2021
За старі порушення трудового законодавства відповідає новий керівник
Новий керівник зобов’язаний виконати припис за старими боргами попереднього керівника, навіть за умови арешту рахунків підприємства. Інакше адмінштрафу за його невиконання не уникнути.
Переглядів: 1103
Далі
12.07.2021
Чи може продавець кави працювати за цивільно-правовим договором?
За результатами інспекційного відвідування у підприємця, що здійснює діяльність на мобільній точці торгівлі кавою та чаєм з автотранспортного засобу в центрі міста Миколаєва, зафіксовано працю фізичної особи, яка працювала без укладеного трудового договору.
Переглядів: 1072
Далі
12.07.2021
Оплачувана відпустки при народженні дитини: які документи подавати
7 липня Уряд затвердив Порядок надання відпустки при народженні дитини. Хто має право на такий вид відпустки та які документи подавати?
Переглядів: 1354
Далі
09.07.2021
Чи можна приймати на роботу працівника без військового квитка?
Чи можна приймати на роботу працівника без військового квитка за трудовим договором?
Переглядів: 12293
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com