Иногда работодатели пытаются скрыть от кандидатов некоторую информацию. Делают они это, потому что правда может уменьшить доверие к компании и отпугнуть потенциальных сотрудников.

Переглядів: 9895

Одним из секретов убедительности является использование в своей речи конкретики, которой можно добиться с помощью цифр, имен и фактов. Имена мы оставим в стороне, но приведем ряд статистических данных, которые нам показались интересными и связаны с поиском работы, рекрутингом и управлением персоналом.

Переглядів: 10446

Что делать, когда работа устраивает, а зарплата — уже не очень? Идти за прибавкой к шефу. Вот только к походу этому надо тщательно подготовиться.

Переглядів: 12755

Казалось бы, человек умен, опытен, за плечами престижный вуз и колоссальные проекты, ключевая должность и профессиональная репутация. Да любой работодатель должен хватать такого кандидата. Но нет. Не хватают. Иногда даже избегают таких соискателей. «Overqualified» для «обычного» предложения или рядовой должности.

Переглядів: 8746

Что будет, если руководитель и кандидат на ключевую должность отойдут от формата интервью и начнут на собеседовании разговаривать «за жизнь»? Как нанимать топ-менеджеров, «просканировав» их на адекватность и стрессоустойчивость до подписания контракта?

Переглядів: 10921

Странные сотрудники нужны в каждом коллективе, так как именно они помогают сделать серые трудовые будни чуть ярче и веселее. Мы собрали несколько историй о необычных привычках в обычных офисах.

Переглядів: 11900

Что может быть приятнее приглашения на собеседование, когда ты находишься в поиске работы? Но не стоит радоваться преждевременно — кроме тебя есть еще кандидаты. Как не допустить ошибок и не взболтнуть лишнего? Мы составили список из пять фраз, которые помешают тебе получить работу.

Переглядів: 10291

Если спросить среднестатистического «офисного жителя», что в его компании самое ценное, ответов можно получить великое множество: производимый продукт, интеллектуальная собственность, ценные бумаги и прочие активы, материальные и нематериальные. Но отчего-то почти все забывают, кто именно создает продукт, кто приносит прибыль и от кого по большому счету зависит, будет ли компания жить и здравствовать долгие годы или не протянет до конца текущего отчетного периода. Да, речь о них, о живых людях, о персонале.

Переглядів: 11467

На работе завал по всем фронтам, шеф негодует, а ты в сотый раз пересматриваешь фотографии из недавнего отпуска, размышляя, какие из них включить в семейный фотоальбом. Не переживай, вдруг ты не банальный лентяй, а жертва модной заразы под названием «прокрастинация» — явления, которому современные психологи дали определение «бич XXI века»?

Переглядів: 11535

По статистике более половины соискателей допускают в резюме некоторые неточности, для того чтобы представить свою карьеру более гладкой, нежели она была на самом деле. Разумно ли это, и как далеко можно заходить во лжи? Вдруг именно обман помешает вам найти работу?

Переглядів: 9554

Первый день отпуска… но уже с утра звонят коллеги, чтобы узнать, где документы, начальник ждет письма по итогам встречи с партнерами, да и вы сами никак не выбросите из головы мысли о незаконченном коммерческом предложении… Отдых, в котором вас беспрерывно терзают рабочими вопросами, на пользу не пойдет. Как правильно подготовиться к отпуску, чтобы отдых удался на славу?

Переглядів: 9151

С приходом лета, у многих молодых людей или студентов появляется очень много свободного времени, которое можно с пользой распределить.

Переглядів: 8193

Неистинная информация в межличностном общении является настолько существенным фактором, что без его учета и анализа невозможно составить полное и глубокое представление о взаимоотношениях людей. Неистинные сообщения являются одним из атрибутов человеческой коммуникации. Поэтому умение лучше понимать и распознавать их важно практически для всех аспектов жизни. Проведенный анализ по данной теме позволил нам систематизировать описанные показатели.

Переглядів: 15046

Босс лично принимает окончательные решения по любым вопросам? Контролирует всех и вся? При общении с подобными «маниакальными шизофрениками» следует придерживаться некоторых рекомендаций.

Переглядів: 9661

Итак, вы получили приглашение на собеседование и уже в предвкушении встречи? Костюм подобран, настроение боевое и документы в порядке? Давайте еще раз проверим, что в пакете документов, кроме резюме и рекомендаций. Больше ничего? А список рекомендателей? Еще нет? Тогда не пугайтесь, будем готовить вместе.

Переглядів: 8993

На рынке труда нашими стейкхолдерами являются потенциальные сотрудники, поэтому HR-стратегия должна помочь разобраться в том, как повысить ценность комплексного предложения персоналу при снижении затрат на его содержание.

Переглядів: 12815

Многих из нас посещают мысли о смене работы, когда кажется, что все надоело, коллеги раздражают, нет сил уже видеть начальство и т. п. В каких же ситуациях стоит пересилить себя и отбросить мысли об увольнении?

Переглядів: 12504

Работодатель встречает вас как родного, готов отменить испытательный срок и платить больше, чем указано в вакансии? Какая удача! Или ловушка? Наша сотрудница чуть было не устроилась на работу в… религиозную секту! Как распознать компании-секты и избежать промывания мозгов?

Переглядів: 10485

Рекрутер или HR-менеджер, который решил использовать в своей практике соционику, обязательно сталкивается с проблемой типирования кандидатов. Какими способами можно определить психотип сотрудника, а как типировать нельзя ни в коем случае?

Переглядів: 11985

Одинаковые мысли одновременно могут прийти в голову двум незнакомым людям в разных точках мира. Примеров этому масса, и это вряд ли можно назвать аномалией. Однако одинаковые идеи могут посещать и сотрудников одного и того же офиса. По этой причине происходят скандалы из-за плагиата. Но случается и так, что на самом деле никакого плагиата (во всяком случае, умышленного) не было. О том, что это такое и почему происходит, рассказал известный психолог Адам Грант.

Переглядів: 10085